未来几年，互联网程序员们是否会褪去高薪的帽子

要看怎么比较 ... 跟传统比较真的是高薪了 ... 我家里部分亲戚在各种传统行业破万都很难，而我搞 IT 第三年就破万了 ...

高薪的程序员绝对依然存在，这是互联网的模式决定的，数字化的产品销售边界成本极低，成功的产品的收益巨大。

但是可能会变得越来越少吧，毕竟现在这破行情。

@pkoukk 你所谓的门槛是指的什么？行业景气的时候上几个月培训班月薪过万的多了去。蓝领就没有门槛了么？就国内这帮码农这体质，去干蓝领的活有几个顶得住？

chatgpt 助力程序员成长

现在就已经开始了,相对其他行业,收入平平

大部分程序员高薪帽子还没戴上吧，绿帽子倒是越来越多

@wuyazhishen 体质？做蓝领要的是体质？很难说我们两谁更看不起蓝领

大部分程序员的工资并算不上高薪，我爸是在工地做事的，有次聊天时聊到我平时晚上加班只有 20 块钱饭钱，没有加班费，他都笑了，公司的福利制度还不如他一个工地做事的，他加班都还能按照工时算加班费

@akakidz #56 你这纯粹不考虑水电工干一单没一单的情况是吧？ 如果是在企业上班的，那工资绝大部分没这么高，基本情况撑死 1 万上下，有亲戚就在这行业

@pkoukk 你要笑死我，你哪个字说我看不起蓝领？如果是在国外我更宁愿去做蓝领。

@meeop
@zvvvvv
我在三线城市，最近装修问了几个师傅都说在 20k 左右，还有师傅说 30k （不知道有没有吹的嫌疑），可能存在片面的情况，他们共同的特征是绑定在一家装修公司上班，然后空闲的时候做客户推荐介绍的私活，还有万师傅这种平台的单子，他们有自己的圈子，私活都是各类工人之间互相推荐介绍的，如果只是单纯的在哪个企业里当电工，收入肯定是达不到这个水平的。

@lycpang 来 webank 卷死你

@lstz 公务员

@dlmy #41 总包你猜的还真准。大厂 run 外企去什么企业容易些啊，这一步我也考虑。去银行这一步，因为我是保定人，雄安那边有很多从北京搬过去的大银行，虽然我可能进不不去吧，但是想法还是要有的

百业萧条，哪有高薪。

每次看到类比纺织厂工人都挺乐的，我爸做纺织做到 40 岁转的 FPGA 开发，我倒是想从计算机转服装行业了

@EricYuan1 想多了，金融并不高薪。只是没有程序员那么累。

曾几何时我以为工作几年后仅靠工资税前快 100 ，非常牛逼，甚至有点飘飘然。
直到接触到越来越多的后起之秀，比如 QS50 回来刚毕业就做投行咨询、风投顾问、证券分析、审计分析等方面的同学，毕业的起薪就是我奋斗几年才达到的成绩，更不要说人家同事间七八个人一晚上在 KTV 花的钱就是我一年的积蓄，实在是冲击到了我的内心。

你在说什么，张勇都不在互联网混了去了基金

早就开始了。互联网为什么之前能给高薪，是因为那时候人口红利、技术红利以及政策红利的多重叠加，时间就是金钱，企业可以用十倍的成本换取百倍千倍万倍的收益。可谓是占尽天时地利人和。

而现在，一方面是人才供给端持续增加，尽管互联网在走下坡路但仍好于大部分行业，还在源源不断进人，另一方面人才需求端又在持续萎缩，供需剪刀差越来越大。局部一些方向上还有机会，想要回到之前那种盛况估计很难了。

我最近也失业了，记录在博客上（ https://imququ.com ），供参考：

> 希望通过对自己这段经历「客观、平和」的记录，能给大家内心带去一些平静，避免陷入到「是我不够优秀，是我做得不好才被选中」的自我否定中。还希望接下来与大家共同探讨和研究，如何提早做好规划和预案，使我们在物质和精神两个层面上，都能从容面对这个时代各种坏的可能。