最近想清楚为什么 35 岁以后的程序员不好找工作了

懂了，35 之后送 5 年外卖，坚持到 40 岁去干民工，干到六七十完美毕业

冷知识:因为老中的政策. 超过 60 岁不让干工地. 压榨完就给咱妈滚回农村.

嘿嘿 我还真遇到了 70 岁以上的农民工 有儿子不靠 身体硬朗 每天下苦力 顿顿二两小酒 当年在工地打暑假工时。

超过 60 买不了保险，当不了农民工

龙国的程序员 35 就要退休。国外部分国家人家觉得 35 人生才刚开始，根本不会为没工作焦虑。

听说超过 55 就买不了保险了，所以很多招工都卡 55

@Razio 无缝衔接了😀

扯淡...

35 岁是已经工资要的高了, 二十岁出头 3k 都有人干, 35 你给个几 K 有多少个愿意
而且经验多工资低了还容易跑, 多的经验,在垃圾公司又用不上, 只要低级劳动力就行
一个不稳定的换四五个牛马, 帐很容易算

另外对于大公司, 有经验的, 不如自己培养新人, 技术栈更是适合自己, 比野路子强太多

总之不如一刀切, 省的烦, 反正有的是人

别人当了十年医生，现在是主任。
在下写了十年代码，现在没工作。

你只看到了表面 = =
农民工是体力劳动, 就算再怎么煅炼, 也是年轻的好, 而且年轻的身体不容易出毛病, 不然一旦出问题, 赔偿或者重新找一个都是成本. 这是农民工年龄大就业难的原因. 但程序员要复杂一些, 情况也会好一些, 因为除了体力外, 还有些脑力.

* 身体原因和农民工同理, 互联网加班赶进度是常态, 年龄大了不仅可能不适合加班, 而且还会有各种风险(你看看那些大厂案例, 出了问题都得去处理)
* 都有家庭孩子, 不可能全投入到工作中
更更重要的原因是
* 没有那么高的技术含量, 大多数螺丝或者高级螺丝工作所需的技术栈在毕业 5 年左右的时候基本就够用了, 是你你选谁?

但比起农民工要好得多, 年龄大的依旧有机会就业
* 转管理层
* 躺平远程工作, 或者小公司当 Leader
* 成为某个领域的专家
* 自己创业或者摸索副业

还是人太多, 供需问题, 分配问题, 希望慢慢好转吧

超过 60 的农民工肯定有，但是超过 70 的已经到达人类平均寿命线，继续干下去，死在工地是大概率事件。加上工地的生活水平落后，进一步降低寿命，继续雇佣这个年纪的人是高风险事件。死一个人，绿色工地没了不说，还得按工伤赔给家属一百多万，属于是临终给家属爆金币了。再这个寿命普遍延长到 8090 的年代，60 岁前要攒够后面 30 年的生活费，还是比较困难的。

还是精力的问题，我现在才 28 就已感觉精力不够用了

程序员 20 岁 == 农民工 40 岁== 宠物狗 0 岁 == 饭做好
程序员 25 岁 == 农民工 50 岁== 宠物狗 2 岁 == 出锅 3 小时
程序员 30 岁 == 农民工 60 岁== 宠物狗 4 岁 == 出锅半天
程序员 35 岁 == 农民工 70 岁== 宠物狗 8 岁 == 出锅一天

程序员 35 岁不好找工作 == 农民工 70 岁没工作 == 宠物狗年龄太大没人买 == 饭放太久不能吃

这种叫类比，并不能解释原因。

大龄程序员不好找工作就是经济的体现，至于为什么 35 岁是大龄，那就是学公务员的。

@laikick 然后再延迟退休😀

@triptipstop 是啊，当年真该去学医……

@quainter 因为规定 55 后不能裁员，一直到 60 退休

根本还是供需关系失衡，岗位少人多，之前行情好的时候，各厂都在扩招抢市场，投资人宁可投错也不可放过，行业里热钱太多了。现在投资谨慎了，行业里进来的钱少了，都存量竞争。

虽然我知道你是在调侃和整活，但还是建议 30+的程序员要谋一下后路，尤其是在互联网干的。
别人需要你，要么你能帮公司或者客户解决问题，要么你能办公司赚钱。

很遗憾我觉得 99%写业务代码的都不是上面两类，失业几乎是必然的。
尤其是互联网行业，涌入的人太多了，那么你的职业生涯最多也就 10 年。

我这也不算创造焦虑吧，可以问问自己身边 35 的同事是不是一样的。

@coderluan 上梁不正下梁歪，老爷们算盘打得真好