字节跳动连续三次在四面(HR)后挂,是什么意思?

2025 年 9 月 30 日
 zsh2401

从 6 月到现在,实习两次 HR 面后挂,秋招一次 HR 面后挂,总共面了十二轮了,现在又被捞起来面,刚过一面。我不太理解。

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13 条回复
lswlray
2025 年 9 月 30 日
1 、HR 拿你刷 KPI ;
2 、你有某些方面不符合 HR 的红线。
shyrock2026
2025 年 9 月 30 日
曾经被你拒绝而且遗忘的一个前任现在是字节 HR
pypy
2025 年 9 月 30 日
很正常。我也经历过这种情况,他们 HR 都是各自为战的,反复面、反复终面挂,反正就是很无语。对 HR 来说没什么成本,TA 也是广撒网,反正成了算 TA 业绩,不成没损失。对你来说,建议你有时间就去面当练习了,没时间或有其他选择就直接拒绝。
Trustzone
2025 年 9 月 30 日
HR 就是畜生,活该这帮人 35 被裁员,买房买在最高点,到时候等着找不到工作卖房卖车,送外卖去吧
peteretep
2025 年 9 月 30 日
没啥事,就是面试通过到 hr 的人太多了,一比较你被比下去了
Rickkkkkkk
2025 年 9 月 30 日
这还挺少见的

面评是有记录,你一次被四面挂后再捞起来还能讲得通;第二次挂了还捞就太奇怪了

大家都会看之前挂掉原因的,你能一直通过前面的技术面说明技术上都是被认可的,然后到了 hr 面被挂好几次不多见

我的建议是,你和最近这次面试的 hr 沟通下,但不要直接问原因,可以问问连续好几次 Hr 面都挂了,自己应该在哪方面做一下提升。
scriptB0y
2025 年 10 月 2 日
@lswlray HR 会有这种 KPI 吗,不是浪费了自己人的时间。。
rodjl
2025 年 10 月 2 日
比较吧,选出性价比最高的
aaaaaaaaaasss
2025 年 10 月 3 日
对于 HR 来说 他没有损失 反正工资这么多 多约面还能证明他自己在工作

招聘软件的费用都是公司出的
darkengine
2025 年 10 月 3 日
有可能是某一次 HR 面的人在你的记录加了个什么不好的评语
qiaobeier
2025 年 10 月 3 日
有的,尤其大厂。
wnpllrzodiac
2025 年 10 月 3 日
十二轮,你这是忠诚性测试啊
HuskyYellow
2025 年 10 月 5 日
狗儿的,这不是耍你?这要是我,打死我也不面了。

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