请教下工作**三年**或以上的各位再找工作时，试用期薪水是全薪还是百分比？

2012 年 7 月 13 日
 mitnk
1. 全薪，按offer的数值来。
2. 试用期 xx%，转正后全薪。
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所在节点    问与答
16 条回复
weihuilee
2012 年 7 月 13 日
这个得看公司吧。
peizh2006
2012 年 7 月 13 日
少也不会少太多
oppressed6370
2012 年 7 月 13 日
80%
ehaagwlke
2012 年 7 月 13 日
不同公司不一样。
xuwenhao
2012 年 7 月 13 日
从本科毕业第一天开始从来都是全薪
duoglas
2012 年 7 月 13 日
一开始就是全薪 从来没有试用期减工资过
CoX
2012 年 7 月 13 日
外企大部分都是全薪吧
manihome
2012 年 7 月 13 日
全薪把，对于个别公司会是80%合理
heymi
2012 年 7 月 13 日
试用期工资打折违反劳动法。
welsonla
2012 年 7 月 13 日
80%
HowardMei
2012 年 7 月 13 日
一般公司不会那么笨，说你试用期工资打多少折，而是说转正后加多少薪水。朝三暮四的典故，对灵长类总有效啊，看上面几位沾沾自喜的就知道了。
HowardMei
2012 年 7 月 13 日
@CoX 转正后加薪，你说试用期算不算全薪呢。
mitnk
2012 年 7 月 13 日
我最后一家才是全薪
ichigo
2012 年 7 月 13 日
试用期满薪，在校实习的时候打了折扣。
aisin
2012 年 7 月 13 日
不同公司不一样的, 一般最低是80%, 也有100%的, 我前一家公司就是80%, 现公司是100%
jueying510
2012 年 7 月 13 日
看公司把，正规点的不大折扣

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