被威胁不能离职的我又来了，后续情况

领导多次找我交谈说关于合同的事，我都没给正面回答，已经翻脸。现在局面僵住了，公司不愿意给离职证明、结算工资。我心态也有点崩。

本人的亲姐姐是职业律师，昨天晚上把合同给姐姐看了，她说仲裁没问题。让我先收集一些证据，第一从加班没给双倍工资开始，公司经常让我们加班，虽然有加班工资，但都很低，远没达到双倍。（昨天晚上已经把从 17 年开始，所有的加班记录导出备份，但加班记录上没有公司的盖章，我怕公司会偷偷的把我的加班记录从 OA 系统里删掉，也担心把我加班的打卡记录删掉）。然后，她说我们的工资没有按照合同约定的时间发放，这也是公司的问题。

姐姐她们律师事务所每年有两次免费代理的机会，所以，嘿嘿，她要帮我全程处理！

PS：在与领导沟通的过程中，我已经很克制了，并没有发脾气。但是公司的态度很让人寒心。我目前还没有直接跟公司说要走仲裁，决定证据收集完明后天说。

PS：我离职申请已经一个月前提交

有可能把加班的双倍工资也拿回来