如果我多一点诚意，你是否愿意加入我

2020 年 7 月 16 日
 coocier

程序员需要突破自己与人合作与人沟通的瓶颈，这样才能让技术的价值最大化，如果只是纠结于技术本身，常常会伴随着困惑和瓶颈

从突然冒出这个项目的 Idea 到现在差不多已经过去了一个月，这一个月一直在完善自己的一些想法，不断地把脑中所想的东西用工具去表达出来，逐渐发现一个人的能力确实有限，很多领域不够专业，能力和表达逐渐陷入瓶颈，于是想要组建一个团队。

是一个有关团队协作的 Saas 项目，目标人群是欧美用户，PC 平台为主，后期会加入手机端支持，目标是能登上 ProductHunt,并实现盈利。 近一个月我都在对原型页面进行设计，展示一下其中一个页面。 剩下的页面做了模糊处理（希望理解）

可以理解为“用爱发电”,但也并不是一定需要谁才能进行下去，我只是觉得一群陌生人可以为同一个目标努力的感觉挺棒，大家存粹凭兴趣加入，你可以随时选择退出，所能给予的可能就只有一个有不同的成员，不同的价值观，共同的成长和前进的一个平台，当然，最终的目标是能实现盈利

目前一共两人，另一位是我同学，现任某科技公司技术总监，我主要负责产品需求调研、主要页面设计、团队管理和前端开发工作，目前还没有到开发的阶段，主要是需求讨论为主，希望可以有“设计师 /产品经理 /开发”相关经验的朋友加入进来

加过一些群，最后多半都会沦为吹水群，提出的问题几乎没人回复，大伙七嘴八舌也没有前进的具体方向。其实前期团队成员控制在 10 人左右就可以高效工作了

目前希望可以找到 10 人左右的不同角色成员，所以暂时就不提供个人微信了，简单做了个信息录入页面，如果感兴趣，可以将联系方式告知我，我会及时和你取得联系，期待你的加入 加入我们

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所在节点    程序员
122 条回复
aino
2020 年 7 月 17 日
很多事情都很简单判别可行性的，只需要角色互换。

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楼主我有一个商业项目，未来将替代微信，xxxxxxxx 巴拉巴拉

重点我现在没钱，项目初期，暂时还没有盈利，能不能给我来写下代码。
Zsh110
2020 年 7 月 17 日
@xmge 请传授一下如何 block
darrenfang
2020 年 7 月 17 日
如果这个项目是以盈利为目的，那么你愿意投入多少资金来做这个项目？项目初期可能没有那么多资金，但是不至于让团队成员拿不到一分钱吧？

资金不足的话就拿期权来凑，还能激发团队成员的积极性。

当然一切都要签合同。
hidder
2020 年 7 月 17 日
@aino 妙啊
paoqi2048
2020 年 7 月 17 日
如果我是 DJ 你会爱我吗？
bravecarrot
2020 年 7 月 17 日
真以为 V 站程序员傻白甜。。
Kirsk
2020 年 7 月 17 日
难道现在不是进行可行性验证？况且你做为商业项目 不谈利益谈情怀？ 分你 10%股份 等上市可好？是这个意思吗 你只要别人的同时也要要求自己
Davidwg
2020 年 7 月 17 日
现在这个赛道还有空间可为么，这种 2b 服务盈利很难，需要一直熬下去，这都是大厂的玩物，小团队基本没有空间。
lonelymarried
2020 年 7 月 17 日
话说现在诚意不值钱，只有合同才是真
msg7086
2020 年 7 月 17 日
你对这个团队的定位是什么？
你对自己的定位是什么？

如果这是一个公益项目，承诺永远不挣钱，那么以一个非营利项目的形态招募有爱人士是没问题的。
咱们字幕组前前后后招过无数的人，章程里写清楚任何管理员组员都不能通过组内工作来挣钱，捐款只能用来运营网站和组，运营的人、制作的人，都不能收钱。

要么，就是一个准备商业化的项目，成立公司，给每个人职位和股权，迅速开发一个原型然后拉到疯投迅速变现，开始正常发工资。

> 首先你证明自己的价值了么？
那，如果他们证明了自己的价值，你这边能拿出什么呢？一百万注册资金？ 20 万的年薪？股权？
再说了，你是招人的一方，坛友是应聘的一方，应该是你先能拿出证明你价值的东西，接着才轮到坛友证明他们的价值。
就像外面找工作，首先公司银行里要有钱，贴出招聘启事，写上目标薪资，证明这份工作有价值，应聘者才会来尝试啊。我要贴个招聘广告，工资不明，那贴出来有啥意思呢。


然后，最终你自己的定位是什么？
出技术的 Team Lead 吗？拉投资的 CEO 吗？出钱的 Investor 吗？
如果不是，那么这些人谁来找？


另外说句难听的话，没有第一桶金的企业家是很难的，如果你想零启动资金的话，就至少需要自己独立完成初版的开发，拿出产品原型，然后去拉疯投。如果你想要依靠别人的力量，那么至少也需要几万的沉没资金去招一些有实力的人，或者找些外包兼职。如果你既没有大笔的钱，也没法独立完成原型，那可以把公司建起来，尝试把股权弄好，这样至少还能给新人花点饼，万一项目成了他们的努力不会白费。

三样都没有的，就只能当是坑人了。
hlwjia
2020 年 7 月 17 日
@msg7086 老哥实在了
xmge
2020 年 7 月 17 日
@Zsh110 点击想要 block 人的头像，上面有个 block，然后给鼠标左键施加一个向下的 2.56N 的力，即可。
daizige
2020 年 7 月 17 日
就差一个程序员系列+1
crackhopper
2020 年 7 月 17 日
创意、原型、商业计划书。其实公开也没什么大不了的，毕竟都算不上竞争壁垒。哪怕是很好的创意点子，真的好的话，别人难道还不会抄么？相信有这个实力的人不在少数 (除非市场太小众，那样其实也赚不来多少钱)。而所谓的壁垒就是别人就算知道也抄不来的，比如精细化运营、B 端关系、价格优势这种。做工具类软件，单单好用是无法构成壁垒的。
crackhopper
2020 年 7 月 17 日
所以楼主想要低成本招人，主要是看重了价格优势。这样可以买的很便宜。凡是不能继续干的人都属于“没梦想”的人，一直靠“有梦想”的人，可以拉低成本。对于咱大众来说，没什么搞头。
berumotto
2020 年 7 月 17 日
界面好看
ulala
2020 年 7 月 17 日
我能想象到，接下来楼主会收获许多“有梦想”的人，然后都是干两天白嫖楼主的想法和原型，然后“随时退出”。想空手套白狼，最终只会被空手套白狼。
laojiaqing
2020 年 7 月 17 日
真的是啥玩意都敢在这发
HenryWang0723
2020 年 7 月 17 日
可以理解楼主的欲望，但是不能认同这种行为方式。另外楼主的交流能力来说，没有 m 属性和天真性格的人，进了这个组以后可能会后悔的
shunconf
2020 年 7 月 17 日
如果我有诚意，我能否入职呢？虽然我不会写代码 只会修代码

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