怎么避免裸辞陷入焦虑

3.10 号裸辞，从 3.16 号开始投简历面试，四天下来拿到四个 offer ，但基本都压了 1-2k 的薪资，最好的一个 offer 谈下来感受蛮好，但是 hr 说可能要 4.6 号才能入职，因为现在疫情，公司都在居家办公......

真的好焦虑...

因为空档期不够，也没时间刷算法，大厂中厂又要卷算法，太难了，心口闷...开始自我怀疑了

每天都很早累到睡着，然后半夜醒了失眠到天亮，真怕猝死在求职路上...

不知道怎么避免这样...

supuwoerc

2022 年 3 月 22 日

@coderluan 是的，最近打算去医院看看，我长期紧张且特别在意他人对我的看法，过分讨好别人。

supuwoerc

2022 年 3 月 22 日

@iovekkk 是的，似乎都问了离职状态，可能是 hr 的套路吧。

iovekkk

2022 年 3 月 22 日

@supuwoerc 其实，我也过招聘经验
你们觉得 HR 套路多
其实套路多的都是老板或者说管理层
问离职状态是 HR 的工作流程
问完以后把这些汇报给大领导
最终录不录取，给多少钱，砍掉多少钱，都是大领导或者老板拍板的
成功砍掉你 1K 的工资，甚至都不会给 HR 带来一毛钱的收益
录取你才算是完成了任务指标

lsj576642525

2022 年 3 月 22 日

问离职状态是最基本的吧，HR 要知道你是否能随时入职，这个挺正常的

BigDogWang

2022 年 3 月 22 日

4 天下来这么多 offer 吗？我面试公司的流程都好长啊。目前只有中软和一家小公司能非常快响应给 offer ，也是焦虑中

wanlei1766

2022 年 3 月 22 日

@supuwoerc 当我决定离职的时候，也是去力扣刷题，看面试题。整理框架，反正想到的都会走一遍。说到底还是要放平心态吧。我虽然目前收到几个 offer ，但内心也还不怎么满意。先选个差不多的先入职再说。

YaakovZiv

2022 年 3 月 22 日

我也是焦虑过，当时是女友和老妈轮番和我交流，宽慰我。

LiuJiang

2022 年 3 月 22 日

这时候，就得来个传送门了，[5 年经验(专升本)入职 B 站分享]( https://github.com/xuya227939/blog/issues/134)

SpiritQAQ

2022 年 3 月 22 日

@iovekkk 初级社畜有点疑问
那出现因是离职状态被压工资怎么处理呢？暗中表示手上还有别的 offer ？
同理接了这个 offer 且 hr 知道为离职状态催着入职，但是后面还有想去的但没面的公司怎么整，硬拖入职时间吗？

levelworm

2022 年 3 月 22 日

你都拿到 offer 有什么可焦虑的？下次不要裸辞即可。我这辈子除了被开没裸辞过，就是因为不敢。

zpxshl

2022 年 3 月 23 日

4 天 4offer ，半个月后入职，还焦虑。那你裸辞是真的有点问题

1KN6sAqR0a57no6s

2022 年 3 月 23 日

这也能焦虑吗。我裸辞 8 个月了，0 offer ，每个月还一万网贷，基本上快要山穷水尽了。你想想自己是不是好多了。

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