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我 8 月 2 号入职的，公司 8 月 15 号发工资。16 号发现还没有发，问 hr，hr 说 8 月 15 号发的是 6 月 25-7 月 26 号的工资。那意思是押了我们差不多两个月的工资啊。不是实习生。3 年工作经验。之前公司都是每月发每月的。按日都会发给你
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martint028 Aug 24, 2017
可能进了假公司
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hqdmy Aug 24, 2017
不知合不合法,但这种公司最好不要呆
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hekunhotmail Aug 24, 2017  1
8 月 15 发 7.1-7.30 的工资 应该是这样
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gaoyadianta Aug 24, 2017
怎么就押了两个月...不要危言耸听啊，下个月发很正常啊，不过这家确实发的有点晚了
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vigack Aug 24, 2017
上上家公司也拖工资，年终奖也拖着不发，结果一大票人不干了，连离职证明都不要直接跑了。
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66beta Aug 24, 2017
8.2 入职，在 7.26~8.25 区间，9.15 发 （ HR 可能说的是 6.26~7.25 ）
也就是说 8.25 入职的人，也是 9.15 发 一般结算到 25 号的话，都是 30 号发，10 号发的都是结算到 30/31 号的 15 号我是第一次见，拖延了差不多半个月 |
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elepant Aug 24, 2017 via Android
这种公司最好不要呆
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scriptB0y Aug 24, 2017 1
请问怎么出来的两个月，这不是才拖了 20 天吗？只能说押了 2/3 个月的工资吧、
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gamecreating Aug 24, 2017
一直都是这样 没毛病
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artikle Aug 24, 2017 1
难道大家当月工资当月发？一般都是这个月发上个月工资吧。8 月 15 号一般发的是 7.1-7.31 的工资，6 月 25-7 月 26 的话也就差几天
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hubert3 Aug 24, 2017
这么发工资没毛病啊..
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66beta Aug 24, 2017
感觉炸出一波暑假党
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brucewzp Aug 24, 2017
15 号发工资的公司都是这样的，对财务做账方便一些，而且银行不容易出现延误工资到账，大概就是这样
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UnPace Aug 24, 2017
一般都是本月发上月的工资啊，难道不是吗？
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Mogugugugu Aug 24, 2017
8 月发 6 月的工资 有毛病吗？
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akira Aug 24, 2017
8 月份发 7 月份的工资，没有问题啊。
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U7Q5tLAex2FI0o0g Aug 24, 2017
一般很少当月（ 30 号）发工资吧。通常是下月 10 号（或者楼主公司 15 号）。
那么 8 月 15 号发的是 7 月 1 号到 7 月 31 号的工资，楼主 8 月 2 号进公司，当然没你的份呀。 没毛病 |
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diandian0 Aug 24, 2017
我们公司也是这样算的，不过是 10 号发。
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ballshapesdsd Aug 24, 2017
没毛病
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knight322 Aug 24, 2017
那我来个清奇的，我们公司是当月 25 号发当月的工资，比如 8.25 发 8.01-8.31 的工资
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chaleaoch Aug 24, 2017
正常吧。。。不能根据这个来判断公司好坏。
现在的这家公司 10 号发上个月工资。 之前待过一家公司，15 号发上个月工资，屌不屌？东软[滑稽] |
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chaleaoch Aug 24, 2017
之前待过一家公司，15 号发上个月工资，屌不屌？东软[滑稽]
修正 之前待过一家公司，15 号发*当月*工资，屌不屌？东软[滑稽] |
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Microi Aug 24, 2017
这种事最重要的不应该是先交代合同怎么写吗？
去看了下，公司不按约定时间发放工资，可以让劳动保障部门责令发放，如果责令后还不发放，可以额外获得 50%-100%补偿金。 |
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iyaozhen Aug 24, 2017 via Android
待过两个公司，都是最后一个工作日发，当月的工资
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wynemo Aug 24, 2017
签合同时写这个没 约定的每个月哪天啊
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ybbswc Aug 24, 2017 via iPhone
我们公司 20 号发当月工资。🤦♂️
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otakustay Aug 24, 2017
我们是每个月最后一个工作日发当月工资，为什么下个月才发你们能觉得正常？
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564425833 Aug 24, 2017 1
以我不多的经验来说，发工资时间从一个侧面反映了一家公司的好坏，越晚发的公司越差（包括其他福利待遇、人性化制度等等）
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liangguan5 Aug 24, 2017 via iPhone
暑假党真多
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thrall Aug 24, 2017
发当月工资的公司都列出来啊，我也想去
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7654 Aug 24, 2017
26 号结薪，下月 10 号发，遇休息日提前
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ssoftlns Aug 24, 2017
跟公司财务结算有关 只要不拖欠工资就成
待的几家公司都是下月 5 号、10 号发上月的薪资 都习惯了 （ ps: 公司规模算中型及以上吧） |
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l00t Aug 24, 2017
待过的第一家公司就是下月 15 号发，比如 8 月 15 发 7.1-7.31 的。 第二家公司是当月 26 号发。 现在的公司是当月 5 号发，比如 8 月 5 号发 8.1-8.31 的。
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lusheldon Aug 24, 2017 via Android
我还遇到过 20 号发上个月工资的呢，这有什么奇怪的，从来没有哪家公司 30 号就能把当月工资结算出来
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changnet Aug 24, 2017 via iPad
我们公司都这么发。只要不拖就没问题
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imn1 Aug 24, 2017 1
我老妈（已退休）说她以前（国企）是 15 号发当月工资
我有点奇怪，再三确认她说文件规定是这样，然后问她考勤怎么算，答：下个月扣 我没做过国企，所有私企都是次月发工资，一般 10 号左右发，较好的就 5 号，仅一家次月第一个工作日发 一般都是以财务要算考勤为理由 较差的一家是 15 号，理由是要老总签字才能出纳，&老总总是不在公司…… 最差的一家两次拖到第三个月发（ 30 ～ 40 天后），就辞职了 |
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hel7801 Aug 24, 2017 1
广东：每月 10 日前不发上月工资 或最高罚 20 万
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McTaylor Aug 24, 2017
这种公司早点跑路好了
假如 你月工资 2W 每月 15 号发上个月工资 你 8 月 2 号入职 到了 8 月 15 号是不会发你工资 9 月 15 号 才会发 8.2-8.31 的工资 那么公司凭什么 押你 14 天工资（ 9333RMB ） |
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ddugujiujian Aug 24, 2017
如果你是月薪的话，2 日入职，15 日发工资没你的工资，没毛病。骂公司的不知道什么心态。
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ARhen Aug 24, 2017
一般都是每月 1~5 号发上个月的吧？！ 朋友也有的是 15 号发工资，托半个月的....但是拖整整一个月就..
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Tokin Aug 24, 2017
也就第一个月感觉不方便，第二个月就没觉得有什么了。。。什么时候发，什么时候花。。。
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jkeylu Aug 24, 2017 via iPhone
20 号发上月工资，到了 20 号再拖一个星期发，所以现在我还没收到上个月的工资，也是第一次遇到这样的公司，无语
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wingoo Aug 24, 2017
当月发上月的, 一般都是这样处理的
当月入职, 看每家公司的财务处理, 如果拖到下个月发也没啥问题 上面有些说当月发当月的, 比如 20 号发 这只能说你们公司太小了, 或者说太有钱了, 偷着乐吧 |
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chztv Aug 24, 2017
只要是按约定日期发的，都没问题。楼主说的问题只要按时发的，都是合理合法。
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chiu Aug 24, 2017 via Android
我这也是 15 号发上月工资
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ljcarsenal Aug 24, 2017
v 站不管什么样的话题 都有各种劝跑路党。。。
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qdwang Aug 24, 2017 via iPhone
下个月发上个月工资 其实就是信用卡模式 公司消费了员工的劳动力 然后到期还款
所以做人必须要多用信用卡，不然你的资金运用周期就比别人提前了一个多月 |
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Elix Aug 24, 2017 1
神级公司在月底发当月公司
高级公司在 5 号之前发上月工资 一般公司在 10 号之前发上月工资 坑爹公司在 15 号之前发上月工资 流氓公司在 20 号之前发上月工资 垃圾公司在 25 号发上月工资 |
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l00t Aug 24, 2017
回到楼主的问题，如果说是否合法的话，这么干是合法的。法律只规定不能超过一个月。也就是这个月月底前发上个月工资都是可以的。15 号只是半个月，按你们厂的结算周期的话，也只是 20 天。
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jason19659 Aug 24, 2017
看合同啊
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voocel Aug 24, 2017 via Android
我觉得没毛病
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21grams Aug 24, 2017 via Android
二十号发当月工资，刚入职还惊奇了一下。
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21grams Aug 24, 2017 via Android
工资应该提前发才合理，先给钱后干活，凭什么一定要先干活后给钱？
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cnkuner Aug 24, 2017 via Android
我们是月底发下个月工资，上班第一个月月底领两个月工资。
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caijihui11 Aug 24, 2017
没毛病啊，2 号入职，下个月发
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huluhulu Aug 24, 2017 via iPhone
法定是 9.15 前发 8.1 ～ 8.31 的工资，楼主公司稍微套路了一下下，但是并没有太夸张…
我们公司是 25 日发当月工资。 |
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ZhLTE Aug 24, 2017
没超过 15 天的 就是合法的
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zhongkouwei Aug 24, 2017
没啥毛病吧。一般上市公司发工资的周期比较长。10~15 天都是正常的
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cloverii Aug 24, 2017 via Android
看到楼上说一个月 所以实习生下月底发上月公司其实也是合理的啊…
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hotStrip Aug 24, 2017
就是发的有点晚，25-26 结算呗，我们也是这样，本月 26-下月 25 结算，5 号开
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xenme Aug 24, 2017 via iPhone
15 号发当月工资，提前走还得退钱😢
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tairan2006 Aug 24, 2017
国企当月，私企月底或者次月…上上家公司次月 25 号，上家次月 15 号……
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ayconanw Aug 24, 2017
20 天是有点多了，我觉得 10 号发上月工资已经够鸡贼了，15 号发的我基本不会呆
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pimin Aug 24, 2017
我们公司是 8 月 10 号发 7 月份工资。
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qinxi Aug 24, 2017
现东家每月最后一个工作日发当月工资
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wingspread Aug 24, 2017
月底发上个月的工资。
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ik Aug 24, 2017 via iPhone
哈？ 难道我进的公司有问题吗？ 我司昨天才发了上个月的工资。。。 这让我找谁说理去
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ff521 Aug 24, 2017
难道你们的工资都不需要计算的吗
绩效 考勤什么的 财务计算也是需要时间的吧 |
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hxtheone Aug 24, 2017
我们公司都是 28 左右发当月的工资
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zcwlwen Aug 24, 2017
不都是差不多这样的吗。我们是 12 号发上个月的工作 大部分人是 10 号发吧
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jhaohai Aug 24, 2017 via iPhone
我们是每个月十号发上个月的工资，很正常啊，一个月都没结束怎么给你核算工资
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Midnight Aug 24, 2017
所以一定要问清楚 几号发工资，一般 8-10 号发算正常，15 号就很奇葩了
5 号左右发的都是好公司 |
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zander1024 Aug 24, 2017
@jiangyang123。。。 不是大公司的话对账 5 个工作日肯定足够了， 我们公司对外业务很多 ， 很多渠道结算也是 5 天就搞定了
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chimingphang Aug 24, 2017
都是这样的啊
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ezreal Aug 24, 2017
我们是 每月最后一个工作日发当月工资
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drolmen Aug 24, 2017
没毛病啊，还有 “押了我们差不多两个月的工资” 怎么算出来的？你这三年都咋发的？
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boyhailong Aug 24, 2017
没毛病啊。。。。。
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king2014 Aug 24, 2017
这种现象还是很普遍的.尤其是三四线城市,一般 15 号发的是上个月工资,拖半个月,几乎成了惯例了,一月一发反而成了我们这里的奇葩了.
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kokutou Aug 24, 2017
一般都是 10 号发上个月的，而且是上个月 1-31，拖了 10 天。
你这 15 号发 “上上个月 25 ”-“上个月 25 的”，这不是拖了 20 天么。 这还呆着干嘛，不走留着过年啊。 上个公司就有几次 15 号发工资，已经很不爽了，后来还拖到 20，立马拍拍屁股走人了。 |
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yidinghe Aug 24, 2017
下个月发是正常的，在 10-15 号之内发也是正常的，很多公司原则上是第二周完成发薪，但为什么薪水周期不是 1-31 日？？？
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happyzed Aug 24, 2017
我们公司也是这样
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ajan Aug 24, 2017
每月 10 号以后发工资的都是垃圾公司！
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Macbooker Aug 24, 2017
这是押了二十天，怎么成两个月了？
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allce231 Aug 24, 2017
工作 3 年了还 问这样的问题也是可笑
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gefranks Aug 24, 2017 via iPhone
现在公司是月底发当月的 如月底周末或假期会提前发
以前待过的最晚下月 5 号发 15 号发上月的就是在耍流氓吧 |
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killerv Aug 24, 2017
我们是月底发当月工资
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dishuibaby Aug 24, 2017
5 号发上个月的。上家公司是 28 号发当月的。
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Rice Aug 24, 2017 via iPhone
8 月发 7 月，没问题吧？
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JamesR Aug 24, 2017
我以前问过老板为什么 15 日发工资，回答说主要是怕人一领工资就离职。
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