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V2EX member #131448, joined on 2015-08-07 10:03:06 +08:00
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Aug 15, 2022
Replied to a topic by Amarok 职场话题 遇到这种领导,怎么处理比较好
@Tumblr 我也是这么规划的,只是如何增加自己在大领导那里的曝光度,是个比较难办的事情
Aug 15, 2022
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@NeedforV2 那倒没有起冲突,我还是天天叫大哥,脸上笑嘻嘻,心里 mmp
Aug 15, 2022
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@play78 这种我能接受,提前安排;但是他是在我今天已经有需求的情况下,继续给我安排今天的事,这个谁受得了呢?而且是常态
Aug 15, 2022
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@zr8657 我当时也在犹豫说不说,但我觉得我们的 hr 是个明白人,而且她也是我为数不多向上接触的途径,最后决定还是冒一点风险说出来了
Aug 15, 2022
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@fxxkgw 我倒是希望他是这种人,但是很遗憾,这些技巧他也完全没有,演讲技能一塌糊涂
Aug 15, 2022
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@yuningWang8 对,但是我一直没看到他很牛逼的地方,就很郁闷。假如我发现他在某个方面确实比我牛逼很多,我可能就会想明白了
Aug 15, 2022
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@xaplux 所以我是不是要被开了 hhhh
Aug 15, 2022
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@GP1 我就是思考不出答案,所以才来问问大家。他肯定不会放我上去,我的想法是只能自己多做一些额外产出,惊动到大领导层面才有机会。
Aug 15, 2022
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@Cat7373 分享会花两个小时讲一堆大家都会的东西,然后回去需求还要按时交付,你说谁会乐意呢?而且他的技术不更新,出了问题他领着大家朝错误的方向去优化,不也是在浪费大家的生命吗
Aug 15, 2022
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@luffy 他并不是给我提前安排,而是让我今天就去做,上一分钟我还在说手里的活儿预计明天能搞完...我怀疑他脑子都没反应过来
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